Published: 8 September 2026 | Spain

2026 को Regularización Extraordinaria बाट 1 वर्षको Paper पाउने नेपालीहरूमा अहिले एउटा ठूलो प्रश्न छ:

“पहिलो 1 वर्षको Paper पाएपछि अर्को 4 वर्षको Paper का लागि कति महिना काम गर्नुपर्छ?”

अझ अर्को प्रश्न:

“40 घण्टा काम गरे 3 महिना पुग्छ? 30 घण्टा गरे 4 महिना चाहिन्छ?”

यसको उत्तर एकदमै सरल छ।

सबैभन्दा पहिले यो कुरा बुझ्नुहोस्

यदि तपाईंले Regularización Extraordinaria बाट 1 वर्षको residence + work authorization पाउनुभएको छ भने, यो authorization 1 वर्षको हुन्छ। त्यसपछि नियमअनुसार अर्को authorization मा modificación गर्नुपर्छ।

सामान्य नियममा कम्तीमा 3 महिना प्रति वर्ष काम गरेको अवस्था महत्वपूर्ण हुन सक्छ।

तर 40 घण्टा र 30 घण्टाको छुट्टै “महिना” नियम छैन।

अर्थात्:

40 घण्टा प्रति हप्ता → 3 महिना काम

30 घण्टा प्रति हप्ता → 3 महिना काम

20 घण्टा प्रति हप्ता → 3 महिना काम

भन्ने हिसाब बुझ्नुपर्छ।

---

एउटा उदाहरणबाट बुझौँ

मानौं तपाईंले January 1 देखि काम सुरु गर्नुभयो।

यदि तपाईं 40 घण्टा प्रति हप्ता काम गर्नुहुन्छ:

January → काम
February → काम
March → काम

3 महिना काम भयो।

---

यदि तपाईं 30 घण्टा प्रति हप्ता काम गर्नुहुन्छ:

January → काम
February → काम
March → काम

3 महिना काम भयो।

30 घण्टा भएकाले 4 महिना काम गर्नुपर्छ भन्ने नियम छैन।

---

यदि तपाईं 20 घण्टा प्रति हप्ता काम गर्नुहुन्छ:

January → काम
February → काम
March → काम

3 महिना काम भयो।

20 घण्टा भएकाले 6 महिना काम गर्नुपर्छ भन्ने पनि सामान्य नियम छैन।

---

सबैभन्दा सजिलो तालिका

तपाईंको काम	3 महिना काम गरेपछि
40 hours/week	3 महिना
30 hours/week	3 महिना
20 hours/week	3 महिना
अन्य part-time contract	कामको कानुनी अवधि अनुसार गनिन्छ

त्यसैले यो Formula याद गर्नुहोस्:

घण्टा कम भयो = महिना बढ्छ ❌

काम गरेको अवधि 3 महिना = 3 महिना

---

के 30 घण्टा काम गर्नेले 4 महिना काम गर्नुपर्छ?

❌ होइन।

यो कुरा धेरैले गलत बुझिरहेका छन्।

कानुनमा यस्तो नियम छैन:

40h = 3 महिना
30h = 4 महिना
20h = 6 महिना

यस्तो formula छैन।

हालको नियमले “कम्तीमा 3 महिना प्रति वर्ष काम गरेको” भन्ने अवस्था उल्लेख गर्छ।

---

“Tax” होइन, Seguridad Social महत्वपूर्ण हो

धेरै नेपालीले:

“कति महिना tax तिर्नुपर्छ?”

भनेर सोध्नुहुन्छ।

यहाँ मुख्य कुरा Income Tax (IRPF) होइन।

मुख्य कुरा तपाईं Seguridad Social मा legally alta भएर काम गरेको अवधि हो।

त्यसैले:

Contract + Seguridad Social alta + काम गरेको अवधि

महत्वपूर्ण हुन्छ।

आफ्नो Vida Laboral हेर्दा पनि तपाईंको Social Security मा भएको employment record जाँच गर्न सकिन्छ।

---

3 महिना लगातार काम गर्नुपर्छ?

सजिलो भाषामा भन्नुपर्दा, नियममा “कम्तीमा 3 महिना प्रति वर्ष” को employment period उल्लेख गरिएको छ।

त्यसैले 1 वर्षमा काम गरेको अवधि महत्वपूर्ण हुन्छ।

उदाहरण:

January – February – March

= 3 महिना

तर यदि बीचमा काम रोकियो भने आफ्नो वास्तविक alta/baja dates अनुसार स्थिति जाँच गर्नुपर्छ।

त्यसैले “3 वटा salary पाएँ = पक्का 3 महिना” भनेर मात्र निर्णय नगर्नुहोस्।

---

3 महिना काम गरेपछि 4 वर्षको Paper पक्का हुन्छ?

❌ पक्का हुँदैन।

यो कुरा पनि धेरै महत्वपूर्ण छ।

3 महिना काम गर्नु मात्र पर्याप्त हुँदैन।

तपाईंले 4 वर्षको authorization मा जाने सम्बन्धित modification/renewal का अन्य requirements पनि पूरा गर्नुपर्छ।

हालको नियममा 3 महिना काम गरेको अवस्थामा, उदाहरणका लागि, नयाँ employer सँग उपयुक्त contract भएको, वा नयाँ contract निश्चित शर्त पूरा गर्ने, वा पुरानो काम आफ्नो इच्छाविपरीत समाप्त भएर रोजगार कार्यालयमा Demandante de Empleo को रूपमा दर्ता भएको जस्ता अवस्था पनि हुन सक्छन्।

त्यसैले:

❌ “3 महिना काम = 4 वर्षको Paper पक्का”

भन्न मिल्दैन।

सही कुरा:

“3 महिना काम = एउटा महत्वपूर्ण requirement पूरा हुन सक्छ”

---

40 घण्टा काम गर्ने व्यक्तिको उदाहरण

मानौं Ram ले Regularización बाट 1 वर्षको Paper पाए।

उनले:

40 hours/week

काम गरे।

उनले January, February र March काम गरे।

3 महिनाको कामको अवधि

अब 4 वर्षको authorization को आवेदन गर्दा उनले आफ्नो situation अनुसार आवश्यक अन्य requirements पनि पूरा गर्नुपर्छ।

---

30 घण्टा काम गर्ने व्यक्तिको उदाहरण

अब Sita ले:

30 hours/week

काम गरिन्।

उनले पनि January, February र March काम गरिन्।

3 महिनाको कामको अवधि

उनले 30 घण्टा मात्र काम गरेको कारण:

4 महिना काम गर्नुपर्ने होइन।

---

20 घण्टा काम गर्ने व्यक्तिको उदाहरण

अब Hari ले:

20 hours/week

काम गर्छन्।

January, February र March काम गरे।

3 महिनाको कामको अवधि

तर यहाँ एउटा कुरा ध्यान दिनुहोस्:

तपाईंको contract र तपाईंले आवेदन गर्ने authorization को requirements पूरा हुनुपर्छ।

त्यसैले केवल “20 hours छ” भनेर मात्र approval पक्का हुन्छ भन्न मिल्दैन।

---

सबैभन्दा महत्वपूर्ण कुरा: नयाँ 4 वर्षको Paper

हालको Immigration Regulation अनुसार, एक वर्षको residence/work situation पछि आवश्यक conditions पूरा भएमा चार वर्षको residence and work authorization प्राप्त हुने modification/renewal route हुन सक्छ। Ministry को आधिकारिक जानकारीले पनि यस्तो modification बाट नयाँ authorization चार वर्षको हुने बताउँछ।

तर Regularización Extraordinaria को 1-year authorization का लागि विशेष नियमले expiry हुनुभन्दा दुई महिना अगाडिदेखि सम्बन्धित modification को आवेदन गर्नुपर्ने बताउँछ। आवेदन गरेपछि निर्णय नआएसम्म पुरानो authorization को validity कायम रहने व्यवस्था पनि छ।

---

त्यसैले तपाईंले के गर्नुपर्छ?

यदि तपाईंले Regularización बाट 1 वर्षको Paper पाउनुभयो भने:

काम सुरु गर्नुहोस्

Legal contract मा काम गर्नुहोस्।

Seguridad Social मा alta भएको सुनिश्चित गर्नुहोस्

काम गरेको तर Social Security मा alta नभएको अवस्था नराख्नुहोस्।

कम्तीमा 3 महिनाको कामको record राख्नुहोस्

40h होस्, 30h होस् वा 20h होस्, आफ्नो contract र Social Security record सुरक्षित राख्नुहोस्।

Vida Laboral जाँच गर्नुहोस्

तपाईंको कामको record सही छ कि छैन हेर्नुहोस्।

Paper सकिनुभन्दा अगाडि modification को तयारी गर्नुहोस्

अन्तिम महिनासम्म पर्खिनु राम्रो होइन।

---

एकदम छोटो उत्तर

यदि तपाईंको प्रश्न केवल:

“40 घण्टा, 30 घण्टा र 20 घण्टा काम गर्दा कति महिना चाहिन्छ?”

भन्ने हो भने:

🇪🇸 40 hours/week

कम्तीमा 3 महिना काम गरेको अवस्था महत्वपूर्ण हुन्छ।

🇪🇸 30 hours/week

कम्तीमा 3 महिना काम गरेको अवस्था महत्वपूर्ण हुन्छ।

🇪🇸 20 hours/week

कम्तीमा 3 महिना काम गरेको अवस्था महत्वपूर्ण हुन्छ, तर तपाईंको contract र अन्य कानुनी requirements पनि पूरा हुनुपर्छ।

❌ 30 घण्टा = 4 महिना

होइन।

❌ 20 घण्टा = 6 महिना

होइन।

❌ 3 महिना काम = 4 वर्षको Paper guaranteed

होइन।

3 महिना काम गरेको record एउटा महत्वपूर्ण requirement हो; त्यसपछि तपाईं कुन कानुनी modification route मा पर्नुहुन्छ र त्यसका बाँकी requirements पूरा भएका छन् कि छैनन् भन्ने कुरा पनि हेर्नुपर्छ।

---

अन्तिम कुरा

Regularización पाएका नेपालीहरूले “मेरो contract 30 घण्टाको छ, त्यसैले 4 महिना काम गर्नुपर्छ” भनेर डराउनु आवश्यक छैन।

कानुनले 40 घण्टा, 30 घण्टा र 20 घण्टाका लागि छुट्टाछुट्टै 3/4/6 महिनाको formula दिएको छैन।

मुख्य कुरा:

कामको कानुनी record राख्नुहोस् → Seguridad Social मा alta हुनुहोस् → कम्तीमा 3 महिनाको employment period को प्रमाण राख्नुहोस् → Paper सकिनुभन्दा अगाडि आफ्नो modification को requirements जाँच गर्नुहोस्।

यो जानकारी 8 September 2026 मा लागू रहेको नियममा आधारित छ। तपाईंको व्यक्तिगत case मा contract, कामको अवधि वा authorization को प्रकार फरक भएमा Oficina de Extranjería वा qualified immigration professional बाट आफ्नो case confirm गर्नु राम्रो हुन्छ।